Менеджер з підбору матеріалів та меблів (інтер'єри)

Ми — дизайн-бюро, що створює інтер'єри, і шукаємо людину, яка працює з матеріалами, меблями та постачальниками в рамках дизайнерських проєктів.Ви будете відповідати за те, щоб кожна деталь — від оздоблювальних матеріалів до унікальних предметів інтер'єру — була підібрана якісно, вчасно та в рамках бюджету.

Завдання

• Комплектація проєктів: Підбір оздоблювальних матеріалів (стіни, підлога, стеля), сантехніки, меблів, освітлення та декорів.
• Комунікація та взаємодія: Постійна співпраця з дизайнерами проєкту для уточнення стилістичних, функціональних та бюджетних рішень.
• Робота з постачальниками: Проведення переговорів з виробниками, салонами та підрядниками, забезпечення вигідних умов співпраці, контроль термінів та наявності позицій.
• Робота з документацією: Формування та ведення таблиць підбору (специфікацій) із зазначенням артикулів, цін, характеристик; підготовка кошторисів.
• Презентація рішень: Підготовка та організація презентацій матеріалів для внутрішніх обговорень та для Замовника; опрацювання зворотного зв’язку.
• Операційне управління: Пошук альтернативних рішень, активна участь у розробці та реалізації унікальних дизайнерських деталей, координація графіків постачання на об'єкти та за потреби — взаємодія з менеджером клієнта щодо закупівель.

Вимоги до кандидата

• Розуміння будівельних матеріалів, їх характеристик, поєднання тощо.
• Глибоке розуміння ринку українських та зарубіжних постачальників будівельних матеріалів.
• Наявність власної напрацьованої бази контактів буде суттєвою перевагою, проте працюємо з власною.
• Впевнене орієнтування в ціноутворенні та ринкових тенденціях.
• Скрупульозність, уважність до цифр, відповідальність та вміння працювати з великими обсягами даних.
• Володіння Google Workspace (Таблиці) та бажання навчитися працювати у нашій внутрішній СRM

Що ми пропонуємо?

• Локація: офіс у самому центрі Львова.
• Графік:можливий гібридний формат з виїзними зустрічами та відрядженнями
• Винагорода: заробітна плата, що відповідає вашим скілам (обговорюється індивідуально).
• Розвиток та культура:
  • Участь у стратегічних рішеннях, що впливають на розвиток об'єктів.
  • Можливість працювати над масштабними та довгостроковими проєктами.
  • Робота в професійній команді, яка творить «макросвіти» і відкрита до модернізації бізнес-процесів та впровадження сучасних цифрових рішень.